11月25日，江苏省临海农场有限公司隆重召开第十届第一次职工(会员)代表大会，回顾总结工会过去五年的工作，研究部署今后的工作任务，动员全场职工为推进企业高质量发展贡献智慧和力量。临海农场公司党委领导班子成员和来自全场各单位的职工代表、列席代表67人出席会议。
农场公司党委书记、董事长仰海州在会议总结讲话中指出，工会是党领导下的群众组织，工会组织有效发挥作用，对于我们企业的高质量发展，社会的稳定和谐意义重大。他对新一届工会提出希望：加强政治引领，强化职工思想理论武装。引导职工始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，踔厉奋发、勇毅前行，为企业高质量发展做出积极贡献。努力搭建平台，引导职工投身建功立业。全力落实产业工人队伍建设改革工作，发挥职工在生产经营中的创造力和参与企业经营管理的积极性、主动性。注重挖掘典型，引导职工崇尚工匠精神，建功新时代，奋进新征程。依法维权服务，维护企业和谐稳定发展环境。落实制度和工作机制保障，依法依规公开企业重大事项，聚焦职工关注的热点难点，用心用情用力为职工群众做好事、办实事、解难事。抓好改革创新，不断增强工会组织的活力。要持续加强工会组织的建设和管理，把职工群众最广泛地吸纳到工会中来，提高工会组织的覆盖面，扩大工会组织的影响力，把工会组织建设成更有生机活力、更加坚强有力的基层组织。
仰海洲强调，新一届工会要认真宣传贯彻落实党的二十大精神，凝心聚力跟党走，不忘初心再出发，以永不懈怠的精神和砥砺奋进的姿态，团结带领全体职工，为农场公司高质量发展再立新功、再创辉煌！
农场公司党委副书记、总经理孙国祥在主持闭幕会时指出：新一届工会组织要团结带领职工围绕中心、强化管理、服务发展，充分履行职能，不断创新工会工作方式方法，大力促进企业健康发展。要把实现好、维护好、发展好职工的切身利益作为工作的出发点和落脚点。要深入到职工群众中去，畅通沟通渠道，及时了解职工的意愿和要求；要关心职工身心健康，加强对困难职工帮扶力度，让职工群众切实感受到工会大家庭的温暖。通过广泛开展活动，进一步丰富职工的文化生活，增强职工的团队意识和凝聚力。坚持完善职工代表大会制度，切实做到重大决策广泛征求职工意见和提交职代会审议，增强职工民主管理意识和参政议政能力，组织开展技能大比武、劳动知识竞赛、演讲比赛等多形式活动，充分展示和挖掘职工的潜力，助推企业更好地发展。充分调动职工对企业管理建言谋策的积极性和能动性，更好地服务于企业发展。要充分发挥好工会联系企业与职工的桥梁纽带作用，传承好传统、传递正能量、传播好声音，把工会建设成为团结进取、民主和谐、职工群众信赖的职工之家。
会上，农场公司党委委员、工会主席杨海燕作了题为《展现新担当 奋进新征程 为推动临海高质量发展建功立业》的工会工作报告。报告指出，过去五年，农场公司工会积极引导广大职工听党话、跟党走，争做新时代职工；坚持职代会民主管理制度，依法维护职工合法权益，重视落实安全生产责任制，选树并发挥先进典型示范引领作用；开展精准帮扶工作、职工技能教育、一线职工“四送”服务、各项特色文体活动；切实开展“职工之家”建设活动，荣获省总工会和集团工会“模范职工之家”“江苏省职工书屋示范点”“江苏农垦职代会示范单位”等荣誉。报告提出，在新发展阶段，工会将以习近平新时代中国特色社会主义思想武装职工，着力抓好社会主义核心价值观的教育引导；聚焦重点难点工作，不断推进产改向纵深发展，在高质量发展中发挥职工主力军作用；建立高标准保障体系，不断提高服务职工水平；健全完善常态化帮扶工作机制，保持困难职工居民帮扶政策连续性；发挥工会组织作用，深化职工就业创业服务；坚持以职工为中心，切实保障职工主人翁地位；做好职工暖心服务，推动职工之家、新时代文明实践所提质扩面；进一步推动企业文化建设，增强职工群众向心力、凝聚力；持续抓好自身建设，不断增强工会组织创新活力，团结带领职工群众，为企业高质量发展贡献力量。
会议选举产生了农场公司第十届工会委员会委员、经费审查委员会委员、女职工委员会委员，审议通过了工会工作报告。杨海燕、孙国祥分别主持会议。
